Samenwerkingsconvenant voor sociale impact en werkgelegenheid

Donderdagmiddag 19 juni vond bij Sluyter Logistics B.V. en Hupak B.V. in Assen het officiële startsein plaats voor een nieuwe samenwerking die de komende jaren sociale impact moet gaan maken: het Samenwerkingsconvenant 2024-2027.

De heer S. Vogelzang ondertekende het convenant namens Sluyter Logistics B.V., terwijl de heer B. Huisman dit deed namens Hupak B.V. Naast beide bedrijven zette ook de heer C. Staal, wethouder van de gemeente Assen, namens Werkplein Drentsche Aa en het regionale arbeidsmarktprogramma Werk in Zicht, zijn handtekening onder deze samenwerking.

Met het zetten van hun handtekening onder dit convenant spreken Sluyter Logistics B.V., Hupak B.V., Werkplein Drentsche Aa en Werk in Zicht de gezamenlijke ambitie uit om via een concreet werkgelegenheidsproject jaarlijks kansen te bieden aan inwoners met een afstand tot de arbeidsmarkt.

Centraal in het convenant staat de afspraak dat er jaarlijks gestreefd wordt minimaal tien inwoners de kans te geven om zich te ontwikkelen binnen Hupak B.V. Deze inwoners krijgen een betaalde baan bij Hupak, waarbij de insteek is om vijf van hen door te laten stromen naar een betaalde baan bij Sluyter Logistics B.V. De nadruk ligt hierbij op duurzame arbeidsparticipatie: het ontwikkelen van talent en het creëren van langdurige, betaalde banen.

De ondertekenaars benadrukten het belang van samenwerken aan sociale doelstellingen. Het project richt zich op inwoners uit diverse doelgroepen, en moet bijdragen aan een inclusievere arbeidsmarkt in de regio. “Dit is meer dan een handtekening op papier,” aldus een van de ondertekenaars. “We willen echt het verschil maken voor mensen die een extra zetje nodig hebben om hun plek op de arbeidsmarkt te vinden.”

Met dit convenant zetten de betrokken partijen een duidelijke stap in de richting van maatschappelijke betrokkenheid en duurzame werkgelegenheid. Inmiddels werken er al bijna 20 mensen vanuit deze constructie die in september 2025 al is gestart.